Certificación: Global Remuneration Professional
14040 N. Northsight Blvd.,Scottsdale, AZ 85260
Obtaining the GRP designation is beneficial for human resources professionals responsible for their multinational organization's compensation/ remuneration programs. This may include examining and evaluating current market trends, preparing salary analyses for determination of employee compensation, presenting recommendations and revisions to the current compensation plan/procedures to management, producing and directing the implementation of all compensation plans including bonuses and incentives, reviewing job descriptions, and assessing appropriate compensation levels.
- More than two years of education or training after high school required?
- Yes
- More than two years of work experience required?
- Yes
- Oral or Written Exam Required?
- Yes
- Renewal Required?
- Every 3 Year(s)
- Renew through Continuing Educational Units(CEU)?
- Yes
- Renew through Re-Examination?
- No
- Renew through Continuing Professional Development(CPD)?
- No
- Does applicant have choice of at least two options from above for renewal (CEU, CPD, or exam)?
- No
Núcleo
- La certificación no tiene un nivel mínimo de educación o tenga un nivel de educación por debajo de dos años de asociados de las artes o socios de la licenciatura en ciencias y la certificación no tiene un requisito mínimo de experiencia laboral o requiere de dos o menos años de experiencia laboral.
- La certificación tiene un nivel de educación de los asociados de las artes o asociados de Ciencias de grado o superior, pero tiene un requisito de la experiencia de trabajo de menos de 2 años de experiencia laboral.
- La certificación tiene un requisito de experiencia laboral de más de 2 años, pero no requiere de dos años de asociados de las artes o socios de la licenciatura en Ciencias.
- Esta certificación está relacionada con las especialidades ocupacionales militares.