Los parques eólicos proporcionan limpio, Energía renovable en todo el país. Desarrollando y ejecutándolos. se basa en las habilidades de gestores de proyectos de energía eólica y gerentes de operaciones. Los gestores de proyectos de energía eólica lideran esfuerzos. desarrollar potenciales negocios de energía eólica, de realizar estudios ambientales, y escribiendo propuestas de negocios, A la solicitud de permisos. Sus planes toman en cuenta los horarios detallados. y costos anticipados. Una vez que tengan luz verde para construir, También pueden gestionar la construcción del proyecto. Los gerentes de proyecto también pueden negociar una variedad de acuerdos, tales como ahorros de impuestos, Contratos para comprar la energía eólica generada. o uso del suelo. Deben conocer diseño civil, códigos de ingeniería y construcción para asegurar que cumplan con las normas del gobierno. Gerentes de operaciones de energía eólica. Supervisar las operaciones existentes en el campo eólico. También es posible que necesiten negociar contratos de parques eólicos Para asegurar que sigan teniendo compradores. Por la potencia que generan. Ellos supervisan el mantenimiento del equipo, contratar y supervisar empleados, y garantizar que se respetan las políticas de seguridad. Gerentes de operaciones de energía eólica. interactuar con una variedad de partes interesadas, de propietarios de tierras y promotores a los representantes de servicios públicos y clientes. Gestores de proyectos y operaciones de energía eólica. compartir requisitos educativos similares: la mayoría de los trabajos requieren una licenciatura, aunque algunos requieren conocimientos técnicos y un certificado junto con la experiencia laboral, en lugar de un grado.
Lo que hacen:
Administran operaciones de energía eólica en el campo, en las que se incluyen el personal, actividades de mantenimiento, actividades financieras y planificación.
En el trabajo, usted:
Supervise a los empleados o subcontratistas para garantizar la calidad del trabajo o la adhesión a las normas de seguridad o políticas.
Tren o coordinar la formación de los empleados en las operaciones, seguridad, medio ambiente, o cuestiones técnicas.
Seguimiento y mantener registros de las operaciones de viento, tales como el rendimiento del sitio, eventos tiempo de inactividad, el uso de piezas o eventos de la subestación.
Comercio
administración
recursos humanos
Ingeniería y tecnología
mecánica
productos y servicios de desarrollo
Seguridad y gobierno
seguridad pública y protección
Matemáticas y ciencias
aritmética, álgebra, geometría, cálculo o estadísticas
Aptitudes básicas
escuchar a los demás, no interrumpir y hacer buenas preguntas
monitorear qué tan bien están las personas y/o grupos para implementar mejoras
Social
comprender las reacciones de las personas
cambiar lo que se hace de acuerdo a las acciones de otras personas
Solución de problemas
darse cuenta de un problema y averiguar la mejor manera de resolverlo
Verbal
comunicarse hablando
comunicarse por escrito
Ideas y lógica
notar cuando ocurren problemas
ordenar o acomodar cosas
Comprensión visual
comparar rápidamente grupos de letras, números, imágenes o pasos
identificar patrones escondidos
A las personas interesadas en este trabajo les gustan actividades que incluyan liderazgo, tomar decisiones y negocios.
Hacen bien el trabajo que necesita:
Liderazgo
Confiabilidad
Integridad
Atención al detalle
Cooperación
Iniciativa
Es posible que utilice software como este en el trabajo:
Software de correo electrónico
IBM Lotus Notes
Microsoft Outlook
Presentación del software
Microsoft PowerPoint
Instalaciones de software de gestión
Computerized maintenance management system CMMS
Oracle Enterprise Asset Management eAM
Por lo general se necesita título de asociado o título universitario
Para comenzar su carrera:
Es muy posible que existan nuevas oportunidades de trabajo en el futuro.