También llamado:
Gerente para la Prevención de Pérdidas, Gerente para la Protección de Valores, Pérdida Director de Prevención, Prevención de Pérdida Gerente de Operaciones
Algunas personas parecen tener un sexto sentido acerca de cuando algo no está del todo bien, o cuando algo va a salir mal Los gerentes de prevención de pérdidas tienen este talento especial; ellos trabajan con políticas y prácticas para mantener los activos de una compañía de salir ilegalmente por la puerta. Los gerentes de prevención de pérdidas controlan la contracción, o qué cantidad de un producto falta en el inventario. Para hacer esto, rastrean los productos que entran y salen de la tienda, y donde detectan pérdidas, planean maneras de reducir la merma. Por ejemplo, pueden recompensar a los empleados que ayudan atrapar ladrones de tiendas o monitorear un área donde faltan productos. Estos gerentes necesitan integridad y coraje para anticipar e interrumpir el robo, el vandalismo y el robo. A menudo entrevistan a los involucrados para investigar las pérdidas, luego, trabaje con el personal de la tienda y la policía para resolver los problemas. ¿Estás listo para estar en movimiento? Los gerentes de prevención de pérdidas suelen entrenar y supervisar al personal, a veces en varias ubicaciones, por lo que este es un trabajo que puede requerir un viaje. De lo contrario, pasan mucho tiempo en la presentación de la oficina, procesamiento de informes y evaluación de sistemas de prevención de pérdidas. Los requisitos para ingresar a este campo varían según el empleador; para algunos un diploma de escuela secundaria y capacitación en el trabajo es todo lo que se necesita, mientras que otros requieren una licenciatura en justicia penal.
Lo que hacen:
Planifican y dirigen políticas, procedimientos o sistemas para prevenir la pérdida de activos. Determinan los riesgos de exposición o posible responsabilidad civil y desarrollan medidas de control de riesgos.
En el trabajo, usted:
Coordinar o llevar a cabo las investigaciones internas de los problemas como el robo de los empleados y violaciónes de las políticas corporativas de prevención de pérdidas.
Administrar los sistemas y programas para reducir la pérdida, mantener el control de inventario, o aumentar la seguridad.
Revise los informes de excepción de prevención de pérdidas y las discrepancias en efectivo para garantizar el cumplimiento de las pautas.
Seguridad y gobierno
seguridad pública y protección
leyes y gobierno
Comercio
administración
servicio al cliente
Artes y humanidades
idioma inglés
Educación y capacitación
enseñanza y diseño de cursos
Aptitudes básicas
escuchar a los demás, no interrumpir y hacer buenas preguntas
lectura de la información relacionada con el trabajo
Solución de problemas
darse cuenta de un problema y averiguar la mejor manera de resolverlo
Personal y sistemas de tecnología
pensar en las ventajas y desventajas de las diferentes opciones y seleccionar la mejor
averiguar cómo debe funcionar un sistema y cómo le afectarán los cambios en el futuro
Verbal
comunicarse hablando
escuchar y entender lo que dicen las personas
Ideas y lógica
notar cuando ocurren problemas
elaborar normas generales o encontrar respuestas a partir de una gran cantidad de información detallada
A las personas interesadas en este trabajo les gustan actividades que incluyan liderazgo, tomar decisiones y negocios.
Hacen bien el trabajo que necesita:
Integridad
Confiabilidad
Liderazgo
Autocontrol
Atención al detalle
Iniciativa
Es posible que utilice software como este en el trabajo:
Base de datos de interfaz de usuario y el software de consulta
Microsoft Access
Structured query language SQL
Presentación del software
Microsoft PowerPoint
Software de correo electrónico
IBM Lotus Notes
Microsoft Outlook
Por lo general se necesita título universitario o diploma de «high school» o GED
Para comenzar su carrera:
Es muy posible que existan nuevas oportunidades de trabajo en el futuro.