La gestión y administración de negocios representa una carrera en el liderazgo del clúster, gestión y funciones de apoyo necesario por las organizaciones para que funcione correctamente.
Trabajo en este grupo participa en la planificación, organización, procesamiento y la toma de decisiones de los equipos y departamentos que componen todos los tipos de organizaciones de los recursos humanos para la gestión de proyectos, y de las operaciones de servicio al cliente.
Gestión y administración de negocios cubre trabajar tanto en fines de lucro corporaciones y no para fines de lucro que suelen ser las causas sociales.
En la mayoría de las organizaciones existen tres niveles de los trabajadores: ejecutivo, la administración y operaciones, y las carreras de este grupo incluye muchos de los dos primeros niveles, y algunos en el último.
Los ejecutivos son responsables de la estrategia de negocio y dirigir las operaciones de una compañía o división, como el cumplimiento, la sostenibilidad, o la prevención de siniestros; gerentes y ejecutivos de informe de mayo de gestionar segmentos de estas divisiones, así como la gestión de la primera línea de los empleados que realicen el día a día de las operaciones de las tareas.
Los trabajadores de apoyo administrativo en la primera línea para tareas como contabilidad, clerking, servicio al cliente, y la entrada de datos que muchos departamentos requieren para su funcionamiento.
El auto-empleo, o el espíritu empresarial, es otro aspecto de este grupo. Los empresarios venden un producto o servicio para obtener beneficios. Esto puede tener lugar en línea, en un edificio de la ubicación, o realizando trabajo freelance para otros.
Los esfuerzos empresariales que van desde el pequeño, por ejemplo vender un producto artesanal en línea para ganar un ingreso suplementario a gran escala, tales como operar un negocio que emplea a decenas de trabajadores.
Hechos rápidos a saber:
- En los Estados Unidos, casi 16 millones de personas están empleadas en la gestión y operaciones empresariales posiciones, mientras más de 19 millones de trabajar en oficina y ocupaciones de apoyo administrativo.
- Según el Oficina de Estadísticas Laborales, habrá un gran crecimiento en la gestión empresarial las ocupaciones en los próximos diez años.
- Las ocupaciones se encuentran en la gestión de la máxima ocupación remunerada grupo, mientras que la oficina y ocupaciones de apoyo administrativo en el menor de diez grupos ocupacionales remunerados.
- La responsabilidad social corporativa es una tendencia importante en los negocios, por ejemplo, la práctica de la eficiencia energética, las materias primas de manera sostenible, éticas y prácticas laborales, la promoción de los más diversos candidatos en los roles de liderazgo.
